大众网·海报新闻 潍坊报道

　　12月的寒风凛冽，潍坊分行八楼活动室却温暖如春，青年员工代表及其家属欢聚一堂，共叙情谊。爱，温暖了每个角落。

　　为进一步打通行风与家风的交融渠道，搭建中行与家庭共同培养和监督青年的沟通桥梁，增强青年员工及其家属对中行文化的认同感，12月17日，潍坊中行举办“小家到大家，温暖爱相伴”青年家庭“中行开放日”活动。分行党委书记、行长邵军，纪委书记杨成海，分行人力资源部负责人、团委书记及5位不同部门的优秀青年员工代表及其家属参加活动。

　　活动开始，家属们在青年员工代表的陪同下参观了营业厅、办公楼和行史馆。明亮整洁的办公环境、便捷高效的智能终端、温馨多彩的员工之家、和谐向上的企业文化、团结协作的团队氛围，给家属们留下了深刻的印象，让家属们对员工的工作环境、工作情况有了更深层的了解。

　　随后召开青年员工职业成长沟通会。人力资源部主任对青年员工的职业发展路径、职业生涯规划以及员工福利待遇进行了宣讲。

　　五位不同岗位的青年员工结合入行以来的工作经历，讲述了自己的工作经历、心路历程、职业规划，向家属表达了感恩之情，并送上精心准备的礼物。家属们表达了对青年员工的期望、工作的理解以及对中行的认可。大家有感而发，畅所欲言，将会议的气氛推向了高潮。

　　邵军行长对青年员工家属百忙之中参加此次活动表示欢迎，对长期以来关心和支持中行工作表示感谢。他指出，中国银行是一家百年老店，是全球化、综合化程度最高的国有商业银行，制度体系完善、管理规范，可以为员工提供广阔的成长空间，每个员工在这里都可以选择不同的途径实现自己的成长。青年员工要对中行有信心，对自己有信心，要坚信“幸福是奋斗出来的”。希望青年员工能够脚踏实地，从基层做起，严格自我要求，当好学习进步的表率。分行将全力为青年员工的成长搭建平台，展现青年员工的风采，也希望家属与分行一道共同支持青年员工的成长。

　　杨成海纪委书记指出，本次活动气氛友好，员工和家属们的发言令人感动，今后要持续加强与青年员工家属的联系沟通；青年员工也要传承弘扬优良家风、行风，脚踏实地认真工作，在中行大舞台上发光发热，实现自己的成长。

　　会议最后，为家属们颁发了“特邀顾问聘书”，聘请五位家属为中国银行潍坊分行家庭顾问团成员，将定期向家属征求对分行经营管理、人才培养、文化建设等方面的意见和建议。

　　潍坊中行“小家到大家，温暖爱相伴”活动圆满落下帷幕，但这并不是一个结局，而是揭开了小家牵手大家，共建中行美好家园的新篇章。