大众网·海报新闻记者 程世洋 毕冠华 潍坊报道

　　全区迎接省市营商环境评价动员会议召开以后，中央城区不等不靠、立即行动，第一时间传达贯彻会议精神，组织单位全体人员深刻剖析讨论、找准差距不足，进一步统一思想、凝聚共识、瞄准问题、对标先进，推动干部职工理念作风大转变、大提升，牢固树立了全区上下“一盘棋”和“人人都是滨海形象、人人要有责任担当”的思想。

　　一是加强组织领导。成立了由党委主要负责同志担任组长的中央城区持续深入优化营商环境工作领导小组，主要领导亲自抓，分管领导靠上抓，全体干部职工齐心协力、众志成城，形成了真诚服务企业项目、优化营商环境的良好氛围。

　　二是细化工作措施。在深入学习贯彻中央、省市委、区党工委关于优化营商环境系列决策部署的基础上，结合中央城区工作实际，迅速制定《中央城区改善营商环境工作实施方案》，明确工作目标、组织体系、步骤措施、调度机制、考核评价等。

　　三是畅通联系渠道。实行领导干部全方位包靠服务企业项目，依托区域化党建网格建立包靠服务微信群，推出服务联系卡，随时收集和掌握企业诉求，建立高效便捷的联系沟通机制。

　　四是立即开展走访。扎实开展“进千企访万户、查短板促提升”活动,全面梳理各类实体，及时发现企业发展、项目推进中亟需协调解决的问题，做到“全面覆盖、一企不漏”，建立企业问题清单台账。

　　五是着力解决问题。及时妥善处理企业诉求。对符合政策要求且园区能够第一时间解决的，不等不靠、立即解决；对符合政策要求，需协调其他职能部门解决的，积极主动对接，努力推动解决；对因政策原因无法落实的，耐心解释、争取理解。

　　六是强化考核评价。突出实绩、奖优罚劣，将包靠服务情况作为绩效考核的重要参考，建立跟踪反馈机制，对在包靠服务中贡献突出、成绩优异的进行表彰奖励，对工作落实不力、损害滨海形象的严肃追责问责。通过组织评价、服务对象评价倒逼服务质效提升，进一步优化营商环境。