潍坊市城乡就业连续12年实现"双十万"

　　2015年,面对持续加大的经济下行压力,我市继续保持创业就业在经济社会发展中的优先位置,以更大力度推进创新、鼓励创业、促进就业,全市城乡新增就业22.48万人,连续12年实现“双十万”。

　　完善政策体系,加大扶持力度。连续出台《关于做好新形势下就业创业工作的实施意见》、《小额担保贷款管理办法》、《创业带动就业扶持资金管理办法》等系列政策措施,从资金扶持、信贷支持、创业服务、载体建设等方面,激发和释放创业就业活力。2015年,全市发放小额担保贷款15.2亿元,连续四年名列全省第一。出台失业保险援企稳岗政策,对生产经营活动符合国家及区域产业调整政策和环保政策,采取有效措施不裁员、少裁员,积极稳定就业岗位,依法足额缴纳失业保险费的企业,按照该企业及职工上年度实际缴纳失业保险费总额的30%或50%享受稳岗补贴,帮助企业减轻负担,支持企业稳定岗位。尊重劳动者市场就业主体地位,破除影响就业的户籍、社保、编制、职称评审等制度性障碍,对“互联网+”形成的新型就业形态,支持劳动者以非全日制就业、自由职业、居家就业、家庭帮工、网络创业、新社会组织就业等形式,顺利实现就业。

　　加强载体建设,提升服务水平。培育壮大人力资源市场主体,确定2015年为全市“创业载体建设年”,高标准规划建设了中国潍坊国际人才创业孵化中心、山东半岛大学生创业孵化中心、潍坊电子商务产业孵化器和潍坊市中介服务产业孵化器4个市级创业孵化器,全市各类创业孵化载体达到115个,其中市级以上创业孵化基地达到22家,形成了“基础、示范、引领”三级创业就业孵化服务体系。举办“2015中国潍坊互联网+创业创新大会”,成立星科创业孵化器发展有限公司、创筹孵化器运营发展有限公司,加快发展“创客空间、创业咖啡、创新工场”等新型创业孵化载体,积极促进各类创业创新要素聚集交流对接。深化创业大学作用,探索实践“创业大学+高校学院”、“创业大学+镇街辅导站”、“创业大学+企业实训基地”等灵活多样的培训模式,组织创业培训2.35万人。

　　强化新型培训,助力妇女就业。继续实施巾帼家政服务员五年培训计划,深化“好潍姐”巾帼家政服务品牌提升行动,全市巾帼家政服务机构对7360名妇女进行培训,3150人取得月嫂、育婴师、营养师、推拿按摩师、养老护理员等中高级资格证书。打造“好潍姐”形象示范店,开展巾帼家政服务创新示范,首批吸纳8家机构加盟“好潍姐”品牌。首次承办全省巾帼家政服务员技能鉴定工作,500人顺利通过中高级技能鉴定。举办潍坊首届巾帼家政技能大赛,并推荐代表队在全省巾帼家政大赛中荣获二等奖。深入推进新农村(社区)新生活培训,将社会主义核心价值观、法治教育、优秀传统文化、反邪教警示教育和城乡环卫一体化等融入培训,利用专家讲理论、干部讲政策、典型讲事迹、群众讲感受等多种形式,举办培训班2120场次,培训妇女20.2万人次。