为进一步提高班主任管理班级育人水平，潍城经济开发区实验小学依托学校管理制度，锻造班主任管理队伍。

　　一是依托学校健全的各项管理制度及《潍城经济开发区实验小学班主任量化考核实施细则》，每天对班级的日常工作进行量化并进行整改落实，从而有力地促进了班主任工作的良性发展；二是通过班主任例会、班主任沙龙和班主任教研，以经验交流、学习材料等各种形式对班主任进行培训和交流，挖掘典型，鼓励创新；三是通过加强日常工作状况的检查和细化考核资料，提高班主任对德育工作的认识和工作责任心，鼓励班主任发现问题，大胆创新，互相学习，取长补短。通过系列举措培养一支有敬业精神、工作能力强、有特色并团结互助的德育队伍。

　　“唯有专业发展，方得教育事业”。班主任的角色是不可代替的，加强专业学习，任重道远，每一次的学习都是为了成就更好的自己，守护好自己肩上的责任，愿我们所有班主任老师们不忘初心，砥砺前行！