国人假期115天惹争议 盘点各国休假制度(图)

2013-02-20 08:14:00    作者:   来源:新华社  我要评论

关键词: 带薪假期 休假制度 显忠日 恒汇 节假日
[提要]据@新华视点,中国人公共假期每年已有115天,达到中等发达国家水平。国家性的节日有新年(1月1日)、澳大利亚日(1月26日)、复活节(3月份或4月份)、澳新军团日(4月25日)、英女王寿辰(6月的第二个星期一)、圣诞夜(12月24日)、圣诞节(12月25日)、节礼日(12月26日)。

国人假期115天惹争议 各国形形色色的休假制度(图)

  据@新华视点,中国人公共假期每年已有115天,达到中等发达国家水平。2012年,中国以近30亿人次的国内旅游市场规模,位居世界第一。 中国出境旅游人数超过8000万人次,居全球第三,对世界旅游市场贡献率超过7%。一年有115天假可休,有人一听笑了,仔细一想又哭了!你呢?

  中国人公共假期每年已有115天,达到中等发达国家水平。2012年,中国以近30亿人次的国内旅游市场规模,位居世界第一。2012年,中国出境旅游人数超过8000万人次,居全球第三,对世界旅游市场贡献率超过7%。 115天,你休够了吗?记者钱春弦

  另据新华社新华视点官方微博消息:中国人公共假期每年已有115天,达到中等发达国家水平。这一消息令国人自豪。记者打的路上,北京的哥郑先生说:“这么说,北京的哥不算中国人啦。”“为什么?”“的哥如果是中国人就该有115天节假日。真有吗?的哥节假日背份儿钱,干与不干,一天都得几百块。这能算节假日?”(新华社)

  2013年伊始,中日钓鱼岛争端出现新变局。中方海监飞机赴钓鱼岛遇日本航空自卫队战机拦截。在日本动用战机、钓鱼岛局势擦枪走火情况下,中方态度强硬,警告日本后果自负。小编呼吁,钓鱼岛态势已经发生根本改变,中国不再把忍让当作常态,应立即给日本以颜色,夺回钓鱼岛争端主动权。

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  什么是“带薪假期”?——企业福利的一种

  带薪假期就是除了国家法定假期以外,企业内部给与员工的一种福利假期:也就是员工享受假日的同时,还享有正常薪水待遇。公司福利假期可能是公司的成立日、周年庆、甚至是工龄达到一定程度的无条件“带薪假期”。一般没有固定日期,只有固定天数,由员工根据自己的需要安排放假日。带薪假期起源于西方国家,近年来,也有少数港澳企业将福利假期引入其在中国的分公司,如澳门元盛国际投资有限公司的福利假期甚为出名,除了工龄带薪假期外,还有男性产假、旅游假、儿童节亲子假等,在澳门地区被认为是最人性化关怀的。

王晓

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