潍坊奎文区检察院：积极探索队伍建设新机制

    大众网潍坊1月23日讯（通讯员 王芳）近年来，潍坊奎文区检察院积极探索队伍建设新机制，将培养检察工作人才作为队伍建设以及提高案件质量的基本任务，取得了明显成效。
　　坚持把思想政治工作放在首位，努力提高队伍的政治素质。 该院要求全院干警在工作中要不断强化群众观念，切实解决“为谁执法，为谁服务”的根本问题，坚决防止和纠正特权思想，霸道作风，始终把“为人民执法，让人民满意” 作为工作的出发点和归宿，始终把维护最广大人民群众的根本利益作为工作的最高准则。加强职业道德建设，强化职业自律，用职业道德规范检察干警的行为。强化纪律作风建设、监督制约机制，保证队伍作风不出问题。
    加强业务培训，提高队伍理论修养。该院近年来致力于推动检察干警的检察业务法律理论学习和积累，以理论素养的提高促进案件质量的提高，确保各类案件不出问题。将全院学习、部门学习与个人自学相结合。全院每年制定一次全院学习计划表，通过理论研讨、疑难案例分析、学术讲座、听庭评议等形成开展多种形式的学习；要求各业务部门要充分利用现有的周五检察官讲堂、检察理论研讨年会以及部门学习制度等现有平台，制定本部门的业务学习计划，加强理论学习；为全院干警配备学习笔记本，并就学习内容组织人员定期进行检查，同时要求办案一线干警要在适用法律的过程中及时发现问题解决问题，边干边学，做好总结。
    规范办案行为，完善考核监督机制。该院共完善制定了16大项，139小项的执法规范化意见，通过开展“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动，对照职务犯罪侦查、审查逮捕、审查起诉、民事行政检察、控告申诉等检察业务的工作标准、流程、时限、职责等进行系统排查整改。对承办人办理的案件数、审结率、追诉漏罪漏犯、纠正违法、检察建议有效果等内容，以相应的加减分值进行量化，将考评结果与年终考核评议和办案奖惩相结合，达到责、权、利对等。