全力推动疫情防控期间企业复工开工，日前，我市人社部门在确保做好疫情防控的同时，切实加强复工复产企业人力资源服务，为企业复工复产提供用工保障。

　　加强企业用工监测。重点加强复工开工企业和待复工开工企业用工需求监测，深入了解疫情对企业生产经营和用工影响，摸清企业用工需求，提供精准化人力资源服务。对重点企业、重点项目落实对接包靠制度，及时摸清摸准企业用工难题，落实有针对性解决措施。

　　强化网络招聘服务。针对受疫情影响，企业招工压力大等问题，根据企业用工需求，充分利用网站、微信公众号、手机客户端等各种线上服务平台发布企业用工需求信息，加大招工力度，多种渠道满足企业复工开工和劳动者求职需要，为企业平稳健康发展提供有力的人力资源支持。

　　实行职业介绍补贴政策。对公共就业服务机构和经营性人力资源服务机构，介绍技能型人才和职业院校、技工院校、高校毕业生等到企业就业并签订一年以上劳动合同、按规定缴纳社会保险的，经审核确认，按每人120元的标准给予职业介绍补贴。职业介绍补贴政策自2月4日起实施，有效期暂定3个月。

　　延长社会保险补贴期限。鼓励企业稳定用工，对吸纳就业困难人员、离校未就业高校毕业生等重点群体就业、受疫情影响期间坚持不裁员且正常发放工资的企业，符合条件的可享受社会保险补贴政策，享受社会保险补贴政策于2月4日后到期的企业，可阶段性延长至6月30日。

　　开展“春风行动和就业援助网络招聘月”活动。积极适应疫情防控新形势，改进“春风行动”和“就业援助月”活动方式，积极举办“战疫情、保复工”2020年“春风行动和就业援助网络招聘月”活动，积极推行视频招聘、远程面试，动态发布岗位需求信息，加大线上招聘力度。创新宣传方式，充分运用各种媒体集中开展政策宣传，大力宣传鼓励支持农民工、高校毕业生、就业困难人员、建档立卡贫困劳动力、残疾人就业创业的政策措施。同等条件下，优先受理、审批受疫情影响企业就业创业补贴。